ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัท
โครงสร้างองค์กร
บทบาท หน้าที่ความรับผิดชอบ และคุณสมบัติของบุคลากร
1. คณะกรรมการบริษัทฯ
ต้องมีจุดมุ่งหมายในการทำงาน มีความรู้ความสามารถ และความเข้าใจในการดำเนินธุรกิจ และความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องของบริษัทฯ เพื่อมั่นใจได้ว่าปัญหาต่างๆได้รับการแก้ไขอย่างเหมาะสม และเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพของระบบการควบคุมภายใน
2. คณะกรรมการตรวจสอบ
มีหน้าที่รับผิดชอบติดตามดูแลการจัดการของฝ่ายบริหาร และรายงานคณะกรรมการบริษัทฯ โดยทำการสอบทานรายงานการตรวจสอบภายใน ทบทวนของเขตการปฎิบัติงาน และทบทวนการปฎิบัติงานตามกฎหมาย
3. คณะกรรมการบริหารความเสี่ยง
กำหนดกรอบนโยบายกลยุทธ์และแนวทางการปฎิบัติเกี่ยวกับความเสี่ยงให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ของบริษัทฯ เพื่อเสนอต่อคณะกรรมการบริษัทฯพิจารณาในเรื่องของการบริหารความเสี่ยง และกำหนดกลยุทธ์ให้สอดคล้องกับนโยบายการบริหารความเสี่ยง
4. คณะกรรมการการลงทุน
มีหน้าที่กำกับดูแลการลงทุนของบริษัทฯให้เป็นไปตามกรอบนโยบายการลงทุน และนโยบายการบริหารความเสี่ยงรวม ระเบียบวิธีปฎิบัติเกี่ยวกับการลงทุนและข้อกำหนดของกฎหมายที่เกี่ยวข้องโดยพิจารณาความเสี่ยงที่เกิดจากการลงทุน และกำหนดให้มีแนวทางการบริหารจัดการควบคุมและตรวจสอบความเสี่ยงในการลงทุนต่างๆโดยครอบคลุมถึงประเด็นสำคัญ
5. ฝ่ายการลงทุน
ดำเนินการลงทุนตามกรอบนโยบายการลงทุนที่คณะกรรมการการลงทุนกำหนด รวมถึงปฎิบัติตามข้อกำหนดของ คปภ. เรื่องการลงทุนประกอบธุรกิจอื่นของบริษัทประกันวินาศภัย รวมถึงกฎหมายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
6. หน่วยงานบริหารความเสี่ยง
ร่วมกำหนดกรอบและแนวทางการบริหารความเสี่ยงประเมิน ความเสี่ยงจัดทำดัชนีชี้วัดความเสี่ยง และเสนอแนะแนวทางควบคุมและลดความเสี่ยง
7. ฝ่ายตรวจสอบภายใน
มีบทบาทมที่สำคัญในการประเมินประสิทธิผล และยกระดับมาตรฐานของระบบการควบคุมของบริษัทฯทำหน้าที่สอบทาน และทดสอบระบบการควบคุมและระบบการบริหารความเสี่ยง
8. หน่วยงานกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎหมาย
มีหน้าที่ในการติดตามและกำกับการปฎิบัติงานของหน่วยงานต่างๆภายในบริษัทฯให้เป็นไปตามข้อบังคับ ตลอดจนกฎหมายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง